12月16日，汕头市举行消防救援队伍改革转隶三周年汇报演练暨汕头市首届消防行业职业技能竞赛颁奖仪式。这既是对消防救援能力的一次练兵和检验，更是对改革转隶以来汕头消防救援工作的一次总结和回顾。

　　将时针拨回2018年，彼时公安消防部队实行改革转隶，成为国家综合性消防救援队伍。消防救援队伍职能从火灾防控、灭火救援、承担重大灾害事故和其他以抢救人员生命为主的应急救援，转变为全灾种、大应急综合性消防救援。汕头消防同全国消防救援队伍一起迎来了“火焰蓝”的华丽转身。

　　回顾改革转隶三年路，汕头市消防救援支队始终扛起应急救援“主力军”和“国家队”的新使命，不畏艰险、冲锋在前，奋战在人民群众最需要的地方，忠诚履行防范化解重大安全风险、应对处置各类灾害事故的重要职责，练就一支消防铁军。

　　如今，汕头市消防救援支队持续向能打仗聚焦、向安全管控用劲，全市消防救援队伍的作战能力不断提高，先后建成水域救援、高层建筑救援、地震救援、森林救援等13支专业队，让人民群众真切感受到“看得见的平安，摸得着的幸福”，成功交出队伍管理和火灾形势“双平稳”的合格答卷。

　　强队伍建设

　　3年全市接处警2.6万多起

　　践行使命，担当作为，改革转隶后消防救援队伍所要承担的职能和责任更重。三年来，汕头市消防救援支队的攻坚打赢能力不断提高。面对职责的转变，汕头全体消防指战员坚定初心信仰，保持昂扬斗志，始终坚持战斗在应对处置各类灾害事故的第一线，当好党和人民的“守夜人”。

　　救援响应更为高效，装备设置更加优化。据悉，汕头消防先后建成水域救援、高层建筑、地震救援、森林救援等专业队伍13支，开工建设队站4个，采购消防车36辆，配发个人防护和高精尖装备26467件套，全灾种、大应急的应对能力不断增强，抢大险、救大灾的保障实力持续提升。

　　为进一步增强队伍的攻坚打赢能力，汕头市消防救援支队通过固化月度分级考核会操、季度岗位技能对抗比武、年度冬夏训全员考核、定期职业技能和作战能力考评“四位一体”训考机制等方式，推行支队精训专业队、大队实训攻坚组、队站普训消防员的“三级训练模式”，使得392人取得危化品事故救援、国际高空绳索救援、舟艇驾驶员、潜水救援、美国心脏协会CPR认证。

　　此外，汕头持续开展正规化建设达标创优，落实全面从严治党，不断规范队伍管理教育秩序，有力确保了队伍高度集中统一、安全稳定。其中，制定专职消防队伍管理办法，招收政府专职消防队员人数134名，让汕头消防救援力量不断巩固加强。坚持“两严两准”建设标准和24小时驻勤备战不动摇，赓续红色基因，弘扬光荣传统和优良作风，让鮀城火焰蓝“新形象”深入人心。

　　三年来，汕头全市共接处警达2.6万多起，成功抢救疏散遇险群众2722人，抢救财产价值近17亿元，成功处置了“5·22”潮南协鑫塑料厂火灾、“8·30”抗洪抢险、“10·23”南澳山火、“9·10”揭阳苯酚泄漏事故救援等急难险重任务。

　　强平安初心

　　构建社会化大消防安全格局

　　伴随着汕头城市环境全面提升的步伐，汕头消防在特区改革开放40年的大潮中，主动融入全市经济社会发展，自觉担当守护汕头平安重任，为城市发展谱写新的篇章。三年来，汕头火灾防范能力显著提升，人民群众的获得感、幸福感和安全感进一步提升。

　　家住金平区东方街道龙华社区凤园小区的居民对此感受颇深。借老旧小区改造之机，凤园小区“顺便”对居民家中阻碍消防逃生的防盗窗进行同步整改，全面推进老旧小区消防安全专项整治工作，打通消防安全通道“肠梗阻”。同时，龙华社区配备了4个微型消防站、每个楼道至少配备2支灭火器、一名消防管理责任人，已经形成了较为完善的“4+2+1”消防安全处理模式。

　　百姓的诉求就是汕头“火焰蓝”工作的方向。近年来，汕头市消防救援支队坚持以构建社会化大消防安全格局为目标，推动出台《汕头市深化消防执法改革实施意见》，启动修订《汕头经济特区消防条例》，编制《汕头消防“十四五”规划》，制定星级酒店消防安全标准化管理规定、市政消火栓管理若干意见、高层民用建筑消防安全管理意见等系列规范性文件。

　　同时，汕头推动镇街消防安全委员会设立消防安全管理办公室，落实“双主任制”，创新“防消融合、管评一体”的“最后一公里”监管考评新模式。

　　每一座城市的地标，往往都折射着其人文精神与历史积淀。在汕头市外马路，就有一座历经百年岁月荡涤仍保存完好的“消防楼”——存心善堂水龙局。2019年11月9日，在经过一年的修缮后，这座百年建筑摇身一变，以汕头消防史馆的身份重新亮相，继续讲述着汕头百年来“为民救火、灭火救民”的红色精神。

　　这是汕头建成的全省首个集历史展示、文化旅游、科普体验、执勤值守“四位一体”的消防史馆。此外，汕头还出台全省首个消防宣传规范性文件，成立27支公益志愿消防队伍，推动46个行业协会（商会）建立消防安全自律组织，形成共建共治共享的社会化消防工作新格局。

　　在深化消防放管服改革方面，汕头还创新实施便民服务“八项措施”，开展“双随机、一公开”消防执法试点工作，全面推行公众聚集场所投入使用、营业前消防安全检查告知承诺制，人民群众的获得感、幸福感和安全感不断提升。

　　安全是最大的民生。据悉，汕头全市生产经营性场所连续5年未发生亡人火灾事故，支队执法质量考评连续13年全省优秀，在部消防救援局组织的第三方消防营商环境评估中位列全省第三名。

　　强标杆示范

　　实施典型培树三年计划

　　三年来，汕头市消防救援支队的队伍建设水平全面提质，不仅自觉投身地方发展大局，还在大战大考中彰显担当。

　　牢固树立为民惠民的干事总基调，在解决群众“急难愁盼”等问题上下功夫，是汕头市消防救援支队的宗旨。据了解，汕头市消防救援支队全面融入地方发展大局，自主开展“护航亚青我当先”活动，主动参与创文工作、为干旱缺水地区送水行动、提供志愿服务等13200余人次，坚定指战员为民服务初心使命。

　　今年以来，汕头市消防救援支队广泛扎实开展党史学习教育，创新用活红色资源，组织开展重温誓词、参观见学、红歌传唱、讲述党史等系列活动，与全国先进基层党组织呼援通开展联创共建，邀请全国优秀共产党员姚璇秋来队座谈，邀请汕头籍奥运冠军谢思埸担任汕头消防宣传公益使者，不断厚植爱党情怀，激发奋进力量。

　　学有标杆，行有示范。据悉，汕头消防实施典型培树三年计划，1个单位荣记集体三等功、2人荣记二等功、44人荣记三等功，两人分别获评全国消防救援队伍改革转制教育整训先进个人、执勤岗位练兵先进个人，1名家属获评全国消防队伍优秀女家属、1人获评全省消防队伍抗疫先进个人，4个集体、8名个人获评广东省“五一劳动奖状”“三八红旗手”“广东好人”等称号，潮南区司马浦消防救援站连续10年被省消防总队评为基层建设标兵救援站。

　　为激发队伍干事创业活力，汕头还创立“汕头消防救援培训基地”人才孵化基地，常态化开展消防员“两培双选”，让广大消防员“入队即入学、离队即成才”。同时，提请汕头市政府制定汕头市消防救援队伍职业保障办法实施细则，积极推动子女入学、看病就医、交通出行、休息休假等职业保障措施落实落地，让全体指战员以队为家、全情投入、热情高涨，忠诚履职。