12月24日下午，我市召开产业工人队伍建设改革工作推进会，传达学习《中共中央 国务院关于深化产业工人队伍建设改革的意见》，总结2024年全市推进产业工人队伍建设改革情况，部署下一阶段的工作。市委副书记、市产业工人队伍建设改革工作领导小组组长赖小卫出席会议并讲话，市人大常委会副主任、市总工会主席、市产业工人队伍建设改革工作领导小组副组长马翔主持会议，副市长、市产业工人队伍建设改革工作领导小组副组长王雪竹出席会议。

　　今年以来，汕头市在推进产业工人队伍建设改革方面取得新的成效，新组建37个“两企三新”党组织，发展161名产业工人党员和87名新兴领域新就业群体党员；引导职业学校打造特色专业群和产教融合共同体，举办32个劳动和技能竞赛项目，吸引约5000名参赛者，带动超13万职工参与各级各类竞赛练兵；培育6个汕头工匠学院，创建多家劳模和工匠人才创新工作室；处置300多宗维权案件，为118家基层工会提供法律服务超1000件次。全市新增251家基层工会和约3万名会员，新建161个工会驿站。

　　赖小卫强调，产业工人队伍建设改革意义重大，是巩固党的阶级基础、推动产业发展、促进社会进步的重要举措。全市各级各部门要切实增强责任感和使命感，明确改革目标任务，围绕培养大国工匠、提升工人技能水平、保障工人合法权益等重点工作，狠抓落实，确保改革取得成效。要坚持问题导向，针对当前改革工作中存在的工人技能培训、权益保障等重点难点问题制定具体可行的措施和办法，推动改革取得新突破。要强化制度保障，建立完善产业工人队伍建设改革的领导机制、保障机制、督办机制等，压实部门责任、企业主体责任和属地管理责任，形成改革合力。要加大宣传引导，加强对产业工人的思想政治引领，大力弘扬劳动精神、劳模精神和工匠精神，持续提升政治素质和技能水平，着力打造一支高素质的产业工人队伍，以坚实的人才支撑助推汕头在新时代经济特区建设中迎头赶上。

　　会上，市工业和信息化局、市国资委、潮南区总工会和汕头经济特区矢崎汽车部件有限公司等4个单位的代表发言作工作交流。会议还通报省、市劳模和工匠人才创新工作室以及市工匠学院名单并为上述单位授牌。

　　（记者林黛婉）