（招聘活动现场。）

　　10月15日，由市人社局主办、市人力资源与就业服务中心承办的“百万英才汇南粤”2026年汕头市重点行业领域招聘高校毕业生秋季专场活动，分别在东莞理工学院、东莞城市学院举办，把汕头重点行业领域企业优质岗位送进校园、直达毕业生。

　　优质岗位招引青年人才

　　两场活动紧扣汕头先进制造业、现代服务业产业发展需求，精心遴选上市公司、国家级专精特新“小巨人”、制造业单项冠军等优质企业赴莞揽才。共有24家次企业参与，累计释放职位66个，计划招聘481人，面向东莞高校学子抛出就业“橄榄枝”。

　　高新技术企业、专精特新企业提供岗位占比超六成，其中，头部企业岗位90个、重点企业岗位48个，重点产业领域企业成招才用人主力军。岗位薪酬待遇颇具吸引力，技术研发类岗位月薪可达8000—15000元，福利保障贴心务实，制造业企业普遍配套员工宿舍、职工食堂，部分企业还提供交通补贴、年终奖等福利。

　　招聘会瞄准东莞理工学院机械工程、电子信息、化学工程、材料科学等优势学科，侧重工科研发、高端装备制造类岗位供给。东方锆业、西陇科学等新材料、精细化工重点企业带来研发、材料、化学工程师等岗位；华兴冶金、轻工机械二厂、超声电子等企业集中释放食品机械、电气、装配技术等岗位；华汕电子、松田电子等新一代电子信息领域企业提供集成电路、电子元器件研发等岗位，与理工科应届毕业生实现精准对接。

　　结合东莞城市学院应用型人才培养优势和人文、商科、管理学及现代服务业等学科体系完备的特点，活动统筹供给制造业和现代服务业领域岗位，涵盖工程技术、综合管理、财会、营销等多元岗位类型。海霸王食品、南滨置业、新濠添大酒店等现代服务业企业带来营销经理、人力资源专员、酒店管理等岗位，为毕业生提供了更多求职对接选择。此外，多家企业设置管培生岗位，突出校园与职场的平稳衔接，助力毕业生跑好入职第一程。

　　专业匹配度高 对接成效明显

　　活动在两所高校分别启动，现场气氛热烈。各企业招聘专员面对面与毕业生深入交流，详细介绍企业发展、薪酬结构、招聘要求及培养路径等，并了解学子实际情况和求职意愿。据观察，机械工程师岗、管培生岗、业务岗等成为咨询热点；管培生和储备干部岗因“不限经验、入职带教”吸引了大批应届生对接应聘。

　　现场不少企业招聘专员表示，学生专业匹配度高。有企业招聘代表特别提到，前来应聘的潮汕籍学子数量可观，普遍流露出回家乡就业发展的意愿，对接效果可期。多名学生也表示，这种“企业组团进校、岗位集中对接”的形式省去了跨城奔波的麻烦，一个下午就能聊好几家心仪企业。据统计，本次活动合计收到简历252份，达成就业意向35人。

　　本次专场招聘是我市立足产业发展需求、主动赴湾区高校吸纳毕业生来汕回汕就业的务实举措。接下来，市人社部门将持续深入实施“百万英才汇南粤”行动计划，精准打通校地供需对接渠道，适配汕头产业发展布局募集优质岗位，把重点行业企业带出去，把湾区青年人才引进来，以精准服务护航高校毕业生就业成才。

（记者 陈若萱 摄影报道）