2月3日下午，从贵州省出发的大巴缓缓驶入汕头市龙湖工业区。30余名贵州遵义籍务工人员带着对幸福生活的梦想抵达汕头，开启新一年的奋斗和生活。市人社局党组成员、副局长洪木佳、龙湖区人社局局长陈小群来到现场，向返汕的务工人员表示欢迎和慰问，并向每位务工人员发放了爱心礼包。

　　这是汕头“春暖鮀城稳就业 助企引才促发展”系列活动之“点对点返岗”。为落实落细服务企业用工措施，市人社局及早筹备，一方面对接企业用工需求，另一方面主动联系贵州省遵义市人社部门，通力协作，于1月30日、2月2日、2月6日分期分批通过大客车接返贵州省遵义市来汕务工人员近300名，帮助汕头东京电子有限公司缓解用工需求，增强了企业新年开工的信心。

　　“点对点返岗”跨越1400多公里，减少了返汕路上的重复安检、购票、候车和行包转运，实现异地务工人员“出家门上车门，下车门进厂门”，给员工带来新春的暖意，大大提高了员工返岗的积极性。

　　刚下大巴的李庆海马上兴奋地给家里打电话报平安，他说“不用担心买不到票，还能直接到公司，不用搬着行李到处跑，感谢政府和公司的贴心安排。”

　　新员工宋元庆觉得这次人社部门组织的返岗专列特别方便，下车收到这样的问候，感觉很温暖：“我是跟着老乡第一次来汕头，能有这样的服务，我感觉汕头很不错”。

　　随着企业陆续复工，用工需求持续增加，人社部门积极组织实施“春暖鮀城稳就业 助企引才促发展”系列活动，大力开展就业服务，有效保障企业用工，促进务工人员稳岗就业。日前，刚结束的春季人才交流大会供求两旺，企业、求职者均展现出对新年新发展的信心与期待。接下来,人社部门将着力办好服务企业用工和促进就业两件大事，通过举办47场春季专场招聘会、9场职业指导专项活动，解决企业节后用工需求。此外，近期还将组织我市企业前往云南、江西等地开展劳务对接和校企合作，举办中高端人才招聘会，将劳动力和中高端人才引进汕头、建设汕头，为汕头的高质量发展提供人才支撑。