为推动基本养老保险从制度全覆盖迈向人员全覆盖，以点带面促进基本养老保险提质增效，推进“社保镇村通”工程实施，精准引导服务基层群众参保，稳步提高城乡居民养老待遇水平，服务城乡区域协调发展和助力实现共同富裕，5月14日，汕头市人力资源和社会保障局联合潮阳区金灶镇人民政府、潮阳区人力资源和社会保障局、汕头市社会保险基金管理局潮阳分局、汕头市潮阳区“百千万工程”挂职干部工作队等单位开展基本养老保险政策宣讲和“社保镇村通”工程业务培训。金灶镇46个村（社区）分管人社的干部和农保协管员约60人参加培训。
汕头市人力资源和社会保障局副局长蔡少琴作动员讲话，并强调促进基本养老保险提质增效工作既是健全社会保障体系的必然要求，也是逐步缩小城乡、区域、群体之间养老保险待遇差距的现实需要。这项工作的对象是广大城乡居民，取得实效的关键在于基层社会力量积极参与，充分发挥乡镇、村（居）干部和社区网格员引领传播作用，带动村（居）民积极参加企业职工基本养老保险。希望通过宣讲和培训，将政策讲透彻，把社保服务做优，把社保惠民措施落到实处，引导居民群众提高养老保险意识，自发自愿早参保、参职保。
市人力资源和社会保障局城乡居保科工作人员对基本养老保险政策进行宣讲，重点解读了“居保”转参“职保”等群众关心的问题。结合“百千万工程”决策部署，动员引导符合条件的人员及早参加企业职工基本养老保险，鼓励有条件有能力的城乡居民积极提高缴费档次，提高养老保障水平。市社会保险基金管理局潮阳分局开展业务培训，对日常高频业务进行讲解，切实提高基层经办能力，助推社保服务向基层延伸，引导群众“家门口办”，提升群众的获得感、幸福感。
会后，市人力资源和社会保障局、潮阳区人力资源和社会保障局、市社会保险基金管理局潮阳分局工作人员还到省“百千万工程”典型村金灶镇桥陈村与村干部、农业合作社社员面对面座谈交流。
工作人员还到当地小卖部经营户、葡萄种植户登门入户走访，通过派发政策宣传手册、实地走访等多种方式与村民群众进行养老政策解读，推动社保宣讲活动在基层走深走实。
