为扎实推进全局“干部作风提升年”专项行动走深走实，持续锻造忠诚干净担当的新时代城管青年队伍，10月14日下午，局青年理论学习小组举办第五期“城管青年微讲堂”主题学习活动。本次活动以“作风提升青年说 实干担当大家谈”为主题，聚焦“提信心、转作风、强本领、抓落实”，引导全局青年干部谈感悟、找差距、定举措、勇担当。市维修中心，局办公室、人事科有关同志及局系统青年理论学习小组全体学员参加学习。

　　活动伊始，全体人员集中学习习近平总书记关于坚持推进作风建设常态化长效化的部分相关重要论述，深刻领会新时代加强干部作风建设的重大意义和实践要求，筑牢青年干部实干担当的思想根基。

　　随后，青年理论学习小组第四组三名学员代表结合城市管理岗位职责、日常工作经历分享学习心得。

　　胡广辉同志以《党建引领转作风 四级联动抓落实》为题作分享。立足市政维修岗位，介绍党总支、党支部、党小组、党员四级联动机制，结合道路桥梁管护、四沟水体治理、热线处置等一线实例，讲述党建引领业务、实干锤炼党性的实践体会。

　　张小红同志以《以实干强作风 以担当促履职》为题作分享。学习习近平总书记关于担当实干重要论述，对标义乌城市治理先进做法，结合自身办公室收发文、档案保密等岗位工作，梳理办文规律、查摆短板，立足“三服务”岗位践行严谨务实作风。

　　陈泽义同志以《以作风提升赋能排水管网项目建设 攻坚城市内涝治理》为题作分享。围绕管网改造、内涝治理工作，结合中山东路、碧霞南街、汕樟金埕路口项目案例，从精细施工、群众沟通、攻坚克难三方面，分享在工程一线锤炼优良作风的感悟。

　　活动第三个环节为盲盒抽题即兴交流互动环节。青年干部随机抽题、即兴发言，围绕“坚守优良作风的岗位小事”“自身作风短板与提升方向”“身边榜样带来的作风启发”“如何克服工作倦怠、保持干事热情”等话题进行充分交流。大家立足岗位自查自省、直面不足、畅谈感悟，既剖析了短板不足，也交流了务实干事、优化作风的经验做法。市维修中心、局办公室、人事科有关同志全程参与研讨，认真聆听青年干部发言，结合大家分享的案例和思考进行交流点评。

　　本次活动突破了单向宣讲模式，形式鲜活、紧贴岗位、务实走心，与会同志对本次微讲堂都给予充分肯定，青年同志们也都能敞开心扉谈事例、找差距、讲体会，达到了以学促思、以思促改、以改促干的良好效果。下一步，我局将持续依托青年理论学习平台，常态化开展作风建设学习交流活动，引导全体城管青年以更实作风、更优状态、更强担当深耕城市管理一线，以青春之力助推城市管理工作高质量发展。

　　来源：局人事科