1、是否具备《中华人民共和国安全生产法》和有关法律、行政法规和国家标准或者行业标准规定的安全生产条件;
2、主要负责人是否严格履行本单位安全生产工作职责;
3、安全生产责任制是否明确各岗位的责任人员、责任范围和考核标准等内容;
4、是否建立相应机制,加强对安全生产责任制落实情况的监督考核,保证安全生产责任制的落实;
5、是否具备安全生产条件所必需的资金投入;
6、从业人员超过一百人的,是否设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员;从业人员在一百人以下的,是否配备专职或者兼职的安全生产管理人员;
7、安全生产管理机构以及安全生产管理人员是否严格履行职责;
8、作出涉及安全生产的经营决策,是否听取安全生产管理机构以及安全生产管理人员的意见;
9、是否因安全生产管理人员依法履行职责而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同;
10、主要负责人和安全生产管理人员是否具备与本单位所从事的生产经营活动相应的安全生产知识和管理能力;11、是否严格执行安全生产教育和培训规定;
12、新建、改建、扩建工程项目的安全设施,是否与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用;
13、是否在有较大危险因素的生产经营场所和有关设施、设备上,设置明显的安全警示标志;
14、安全设备的设计、制造、安装、使用、检测、维修、改造和报废,是否符合国家标准或者行业标准;
15、是否按规定对安全设备进行经常性维护、保养,并定期检测,保证正常运转;
16、是否使用应当淘汰的援危及生产安全的工艺、设备;
17、是否建立健全生产安全事故隐患排查治理制度;
18、生产经营场所和员工宿舍是否设有符合紧急疏散要求、标志明显、保持畅通的出口;19、是否教育和督促从业人员严格执行本单位的安全生产规章制度和安全操作规程;并向从业人员如实告知作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施以及事故应急措施;
20、是否为从业人员提供符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品并监督使用;
21、是否对安全生产状况进行经常性检查,对检查中发现的安全17问题和隐患按规定报告并及时处理;
22、发生生产安全事故时,单位的主要负责人是否立即组织抢救;
23、是否依法参加工伤保险,为从业人员缴纳保险费。 |